過年時，幾個要好的初中同學聚會，談笑聊天，回憶學生時代純真的生活。說著說著便說到了當下。初中同桌認真對我說：“建波，別在大張干了，過完年跟我干，給的絕對比大張多。”我一直含笑不語，搖搖頭，往事一暮暮在心頭上映。

進大張之前，我一直在深圳某線路板廠上班，整整干了3年，對待工作踏踏實實、盡職盡責，慢慢從員工到倉管員，最后到主管助理。

一次，供應商送的材料明顯不符合標準，對待收貨的倉管員態度蠻橫，語言粗魯。倉管員含淚問我：“助理，收不收?”看著員工因堅持正確的事而受到污辱，我心一橫說：“不收!”供應商輕蔑的一邊笑，一邊說：“好，好，不收啊!你等著!”果然，不一會主管電話打過來了，讓把貨收了。我堅持到底：“不符合標準的太多了，不能收。”員工從心里佩服我，感謝我為他出口氣，而我卻因此得罪了主管。不久“麻煩”就來了，主管停了我的工作，廠里不說不讓我干，但也不再給我發工資。與我有相同境遇的還有關系不錯的幾個同事。眼看工作也干不成，工資還不給結，給勞動部門反映說是給解決，卻一直拖著沒結果。沒有收入，但日常的開支卻少不了，我們實在耗不起，其中一位同事出主意：“要不，咱們跳樓嚇唬嚇唬他們。”

當我們站在樓頂的那一刻，廠里所有的領導都害怕了。保安隊長忙著組織人員拉網，廠長用顫抖的聲音乞求我們不要跳，答應給我們發工資。看著樓下的人東奔西跑，亂作一團。我心里苦笑著：“誰想跳樓，都是你們逼的。”遠處高樓聳立，街上車水馬龍，卻沒能給我留下任何美好的印象。我踏上了回家的路程，發誓不再到南方來。

回到洛陽，我在大張紗西店門口看到招聘啟事，便決定去試試。于是，在2011年7月份我成為了大張配送中心冷凍科的一員。由于沒有在零售業工作過，不知道冷凍科是干什么的，剛開始非常迷茫。上班第一天，跟著老員工了解商品，學發單子。一天下來，對工作基本了解就是與牛奶、營養快線打交道。接下來的幾天自己開始發單子，經常是這種牛奶發成那種牛奶，350ml營養快線發成500ml的，復驗員每天都要到科里叫好幾次。那段時間真的很煎熬，一聽到復驗員叫自己的名字，真想找個地縫鉆進去。再加上發錯貨名單要張貼在公告欄上，感覺很沒面子。再就是遇到店里做活動或是業務分貨時，一個店要十幾板牛奶是常有的事，每天拉著一板板幾百斤甚至上千斤的貨來來回回在貨位之間，弓著背彎著腰，吃力的走著，真像一頭老黃牛在耕地，一天下來，腰酸腿疼，連飯都不想吃，只想坐下來歇歇。于是就想以前的工作只是驗驗貨、填填單子多輕松。越比較，越覺得累，越覺得這個工作不是我所期望的，不能長久干。

心里有了動搖便踏實不下來了。我就經常向科長撒謊，說自己有事，以便可以早走。科長每次都憨厚的說：去吧，把事辦好。有時候，我甚至自己都很鄙視自己，倒希望科長把自己趕走，也算時一種解脫。直至發生了一件事，改變了我們的想法。那天晚上我分管的盒裝牛奶要分貨，科長要求把庫存和日期弄準確，而貨架上的貨特別亂，很難找。外面烏云密布，要下雨了。我向科長編了一個理由，打算逃過這一“劫”，又想早走。科長看了我一眼，意味深長地說：“去吧，還有多少活我幫你干。”我剛走一會兒，果真下起了大雨，我為自己的“英明”決定而慶幸。第二天上班，無意中聽到門衛說：“昨晚一個科長很晚才走，冒著大雨，衣服都淋濕了，真不容易。”那一刻，我徹底感動了，不為別的，就為科長也要好好干，爭口氣。我找到科長，敞開心扉地談了一次，不得不承認那次談話對我影響很大，我發現工作還是有樂趣的。我開始試著用心工作，有兩次月底評星級員工竟然榜上有名。我試著和同事交流發貨經驗，談工作生活中的人文趣事，漸漸感覺到其實工作并不是原來以為的那樣枯燥、無聊。

雖然每天仍然很累，但心情卻很高興，覺得很充實。心境一寬看待公司的人和事不再用有色眼鏡，就會發現公司有很多地方與眾不同。

一次，科長在電話里跟人爭執，聲音很大，很激動。之后，我了解到科長是與業務在分貨上意見不合。想想我以前的經歷，我很替科長擔心，怕科長被算計。然而，科長卻不以為然，笑笑對我說：“只要是對的，只要是對公司發展有好處的，無論是誰，該爭就爭，不要怕。”我心里就想：還是別得意的太早，遲早會出事的。但，結果是什么也沒有發生，科長沒有被降職也沒有被調崗位。我感到：大張公司與其他地方還真不一樣，我的親身經歷就是最好的對比。

還有一次，我和同事吃完飯，已經很晚了，經過倉庫看見還有很多貨放在院子里。大家都在熱火朝天的拉貨，一個熟悉的身影也在其中。同事眼尖：那不是經理嗎?而在以前的公司，經理姿態傲慢，兩手永遠插在兜里，干活對他們來說簡直是天方夜譚。很多次，天已經很晚了。科長們仍然在巡查貨是否都到庫里了，雨棚下的貨是否被雨淋到，門窗鎖好了沒有……而在深圳公司時主管們都是最早下班的，剩下干活的都是最基層的員工。

在大張，領導平易近人、盡職盡責、和藹可親……同事之間關系簡單，和諧相處、互幫互助……這就是大張的與眾不同，我慶幸進入大張公司。

搬到新倉庫后，我被安排在上架補貨科學開叉車，這是一門技術活，對我來說是一個大挑戰。剛開始不會操作，科里的老叉車司機手把手教我，操作不對，他們就及時提醒我，讓我改正。2013年8月，領導讓我獨立操作單獨考核。我猶豫了，不知道自己能否勝任。正當迷茫時又是他們鼓勵我：“沒事，有困難我們幫你。”

一次，在下貨的過程中，一不小心兩箱方便面從五米多高掉下來，雖然包裝沒破，但是方便面卻已摔碎，我也沒做處理，繼續干活。第二天揀貨科的員工反映了此事。科長找我談話：“每天都上下幾百次貨，偶爾掉貨也正常。但是當掉貨出現殘次了，你要去處理，要匯報，要敢于擔當，不要總想著逃避。”是啊!科長一語言中，以前自己掉貨了，總想瞞住，其實是不敢于擔當的表現。這件事以后，我意識到，是自己的責任就必須義無反顧的承擔起來。

年前，補貨任務多，自己的補貨標準降了許多，領導及時找我談話，讓我意識到，工作不光為了快，提高標準更重要。只追求自己的快而降低了標準，卻給揀貨的同事帶來了麻煩，同樣影響整體速度，貨還是不能及時發到店里。自此，我跳出了自我的小格局，有了為大局著想的意識。

又是一年過去了，公司的門店開了好幾個，實力在壯大，管理更加標準和規范，員工的伙食、住宿條件有了很大的提高，工資漲了，加班卻比往年少了許多。我也在進入大張兩年半的時間里，一步步走向成熟，從自卑變得自信，從懦弱變得堅強，從遇事怨天尤人學會了內向思維，從逃避責任學會了敢于擔當……我深深感受到了老板所說的“大張不僅是在做生意，還是在做教育”這句話的意義。

(物流園：方建波)